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A propos des métiers administratifs

Depuis quelques années, le milieu culturel fait face à des évolutions, dont notamment sa diversification et sa professionnalisation. L’économie spécifique liée au secteur, le contexte politique, légal, social et artistique qui lui est lié tout comme les transformations sociétales (digitalisation, transformation écologique, économie solidaire) sont autant de défis qui exigent une agilité accrue de la part des travailleuses et travailleurs de la culture et des compétences spécifiques et multiples.

Par les différentes formations continues qu’elle propose, artos souhaite soutenir les professionnel·les du secteur, en leur transmettant des outils pratiques et concrets utiles dans les rapports qu'ils et elles doivent entretenir avec leurs partenaires (subventionneurs, lieux culturels de représentation, équipes artistiques et techniques), sur le plan de la recherche de fonds, de la communication, des ressources humaines, du management mais également sur des aspects légaux de plus en plus contraignants, avec des responsabilités en termes de bonne gouvernance associative.

artos a également à cœur de favoriser la mise en contact entre professionnel·les du milieu, d’élargir le réseau de partenaires et de renforcer le développement de synergies et de collaborations. Si les formations y contribuent en partie, artos propose régulièrement des espaces de rencontres, d’échanges et de discussions. Ces rencontres ont pour but de stimuler le partage d’expérience, de sensibiliser, d’informer et de renforcer les connaissances des travailleur·euses culturel·les sur des thématique spécifiques en lien avec leur pratique quotidienne.

Calendrier des activités - Métiers administratifs

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