Digital intern (departement de la communication)

Sous la responsabilité de la Digital Specialist (Responsable du stage), nous recherchons un·e stagiaire qui pourra se former dans la gestion des projets web et réseaux sociaux.

Digital intern (departement de la communication)

PRINCIPALES ACTIVITÉS

WEB

• Aide à la construction de pages spécifiques ;
• Soutien dans les projets web ;
• Mise en ligne de contenus ;
• Réalisation de rapports web & RS (réseaux sociaux).

RESEAUX SOCIAUX

• Participation à la réflexion sur la Stratégie des RS (TikTok, Instagram, Facebook, LinkedIn) ;
• Création de contenus spécifiques (vidéo essentiellement) à chaque plateforme ;
• Suivi et application du planning RS établi ;
• Promotion du Festival et communication de tous les projets de l’écosystème ;
• Sélection et suivi des Staffs RS. Préparation de leurs guidelines ;
• Réalisation d’un planning global RS couvrant toutes les activités et projets durant le Festival :
• Veille quotidienne des différentes plateformes RS et réponses aux abonné·e·s ;
• Soutien à la gestion et à l’accueil des influenceur·euse·s.

PROFIL ET QUALITÉS RECHERCHÉS

• Formation ou expérience dans le domaine de la communication/digital ;
• Expérience dans la gestion et l’animation des réseaux sociaux (compte personnel ou professionnel) ;<
• Utilisateur·rice régulier·ère de TikTok (créateur·ice de contenu : un atout) ;
• Aisance rédactionnelle en français et en anglais ;
• Connaissances de base Wordpress (ou autre CMS) / Google Analytics : un atout ;
• Connaissances de base des outils de création (Id, Ps, Pr, Canva, CapCut).
• Curiosité et intérêt pour le milieu de l’événementiel et de la culture ;
• Aisance en organisation et planification ;
• Bonne gestion du stress et rigueur dans le travail ;
• Esprit d’équipe et flexibilité sur les horaires ;
• Ouverture d’esprit.

CONDITIONS GÉNÉRALES

• Période d’engagement : du 9 mars 2026 au 31 juillet 2026 (non-stop du 3 au 18 juillet 2026) ;
• Taux de travail : 100 % ;
• Lieu : Montreux.

POSTULATIONS

Candidature complète (CV, lettre de motivation, diplômes et certificats de travail) à adresser au département des Ressources Humaines via notre site internet d’ici au 8 février 2026.